分类指导 精细服务——经济管理学院启动毕业生职业发展“彩虹引领计划”

  11月13日下昼,7号楼104案例课堂挤满了人,经济管理学院“行长有约——如何走进银行”如期进行,吸引了逾百名2014届本科、硕士毕业生前来参加。中国工商银行杭州江城支行行长汤铭、中国建设银行杭州分行人力资源部副总经理胡勇刚、广发银行杭州分行办公室主任黄夏风作为贵客应邀接受了访谈。三位银行高管既是我校校友也都有担任银行行长的经历,他们从所在银行的具体情况出发,介绍了各自银行的招聘要求、招聘政策以及从业人员的特性,深化分析了经济管理类毕业生的应聘上风。提问环节,毕业生们纷纷就本身关心的问题进行征询,现场气氛热烈而活跃。此次访谈的成功进行,标志着经济管理学院毕业生职业生长“彩虹引领企图”正式启动。

  “彩虹引领企图”是经济管理学院进一步加强毕业生职业生长分类疏导的精致化而推出的一个新举措。该企图根据差别集体的差别特性和需要,根据毕业生的职业生长规划和失业目的,分门别类地发展失业守业疏导和资源配置,从而进一步晋升毕业生的职业威力与失业质量,使学院毕业生失业守业事情再上新的台阶。为了更好的办事于毕业生职业生涯科先生长,把向先生提供细致的办事作为失业事情的一个重心,以先生需要为中心,以晋升失业质量为目的,以业余指导为手段,发展了一系列精致的办事和指导。“彩虹引领企图”以“赤橙黄绿青蓝紫”七种颜色代表七类职业生长重点疏导名目,分别为:以黄色代表金融银行业失业名目,意味财富与责任;以青色代表考研与出国留学名目,意味冰寒于水;以绿色代表西部企图等基层失业名目,意味奉献与希望;以蓝色代表自主守业名目,意味商机与翻新;以红色代表公务人员失业名目,意味又红又专;以橙色代表营销精英培育名目,意味热情与拼搏;以紫色代表电商领域失业名目,意味勇气与责任。七种色彩汇聚就成了一道可达彼岸的人生彩虹。

  此次 “行长有约——如何走进银行”访谈运动系“彩虹引领企图”中金融行业失业名目(黄色名目)中的一项运动,一经推出,便遭到了有志于从事金融行业的毕业生的踊跃参与,访谈会现场人头攒动。一名在场的本科毕业生默示,这次讲座很有意义,行长们的指导对本身考银行有很大帮助。一名硕士毕业生默示,“彩虹引领企图”进行的系列运动,解决了目前高校毕业生的一些困惑与难题,对毕业生重新树立求职自信心,调整求职心态很有帮助。实践证明,“彩虹引领企图”围绕差别专项名目,将失业事情细化落实,结合差别集体的特性需要,合理地婚配资源、提供办事的失业疏导模式,更加明白了毕业生的职业生长目的,不但提高了失业质量,也必将对失业合意度的晋升存在鞭策作用。